Ti ringraziamo per l’interesse nel migliorare le tue competenze di feedback! Questo Documento completo offre un’analisi approfondita sull’utilità della Matrice di Johari nell’ambito delle scienze comportamentali.
La matrice, messa a punto nel 1955 da Joseph Luft e Harry Ingham, è uno strumento interpretativo ma anche d’azione, rodato dai due studiosi, per osservare/agire in contesti di comunicazione interpersonale, di dinamica di gruppo o tra gruppi. 

Clicca sull’allegato sottostante per scaricare il PDF e avvia il tuo percorso di crescita e sviluppo personale.